Coachingzentrum Olten GmbH
Postfach 414 · CH-4601 Olten
T 062 926 43 93 · F 062 926 43 91
info@czo.ch
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| Geschäftsleitung (Marketing/Finanzen) |
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Aus- und Weiterbildung
- Organisationsberater/Coach IEF
- Eidg. dipl. Betriebsausbilder HFP
- Quality-System-Manager EOQ
- Managementdiplom AKAD
- Techniker HF Fachrichtung Betriebstechnik
Kernkompetenzen
- Führungstraining/Teamentwicklung/Coaching und Prozessbegleitung
- Personalentwicklungskonzepte und deren praktische Umsetzung
- Begleitung von Veränderungsprozessen
Ausbildungs- und Beratungserfahrung
Seit 1996 selbstständiger Organisationsberater/Ausbilder/Coach
- Seminare in den Bereichen Methodik/Didaktik, Arbeitstechnik, Kommunikation,
Projektmanagement, Präsentationstechnik, Selbstmanagement, Führung, Ausbildungskonzepte
- Entwickeln von Aus- und Weiterbildungskonzepten in den Bereichen Sozial-, Methoden- und Fachkompetenz
- Begleitung von Ausbilder/-innen auf dem Weg zur höheren Fachprüfung
- Aufbau von Lehrgängen inkl. deren BBT-Anerkennung
- Experte diverser eidg. Prüfungen
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| Geschäftsleitung (Produkte/Entwicklung) |
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Aus- und Weiterbildung
- Arbeits- und Organisationspsychologin/ Klinische Psychologin M.Sc.
- Dipl. Coach SCA
Kernkompetenzen
- Ressourcenorientierte Begleitung von Personen in anspruchsvollen Situationen
- Life Balance, Stressbewältigung
- Resilienztraining
- Studienleitung
- Personalrekrutierung
Berufserfahrung
- Psychotherapeutin
- Coaching
- Tutorin an der Universität Bern
- Rekrutierungsbeauftragte
- Führungsassessorin
- Prüfungsexpertin SCA
- Studienleitung
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| Geschäftsleitung (Geschäftsstelle/QM/Informatik) |
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Aus- und Weiterbildung
- Organisations- und Supervisionsaufstellung
- Dipl. Coach SCA
- Nachdiplomkurs Betriebswirtschaft
- Juristin / Rechtsanwältin
- Kaufmännische Grundausbildung
Kernkompetenzen
- Coaching und Beratung von Einzelpersonen und Teams
- Persönliche Entwicklungs- und Veränderungsprozesse
- Coaching von Führungskräften
- Teambildung und Teamentwicklung
- Organisationsaufstellungen
Ausbildungs- und Beratungserfahrung
- Seit 2011 selbständige Tätigkeit im Bereich Coaching und Beratung von Einzelpersonen und Teams
- Rechtsanwältin mit Kernkompetenz Vertragsrecht, Gesellschaftsrecht, Arbeitsrecht, Immaterialgüterrecht
- Mehrere Jahre Leitung Stabsbereich (Energie) der Stadt Zürich
- Verwaltungsratsmandate im Bereich Energie
- Mehrere Jahre Juristin Stadt Zürich
- Kaufm. Anstellungen in verschiedenen Branchen (Treuhand, Detailhandel, Schifffahrt, Hochschule)
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| Standortverantwortliche und Lehrcoach Bern, Luzern und Olten |
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Aus- und Weiterbildung
- Betriebsökonomin HWV mit Spezialisierung in Human Ressource Management
- Nachdiplomstudium in systemisch-lösungsorietiertem Coaching an der FHNW
- Organisationsberaterin/Coach BSO
- Nachdiplomkurs zur Mediatorin FH/SDM
- Nachdiplomkurs in integrativer Organisationsberatung
Kernkompetenzen
- Führungskräfte-, Einzel- und Gruppencoaching
- Teambildung und Teamentwicklung
- Begleitung von Veränderungsprozessen
- Begleitung und Moderation in konfliktären Situationen (Mediationen)
- Begleitung und Moderation sozial- und betriebswirtschaftlich orientierter Strategie- und Organisationsentwicklungen
Ausbildungs- und Beratungserfahrung
Beratung:
- Seit 10 Jahren Beratung für Institutionen in den Bereichen des Profit, Nonprofit und Public Management mit Schwerpunkten Veränderungs- und Konfliktmanagement.
- Prozessbegleitend oder auch als Einzelmandate: Führungskräfte- und Einzelcoachings, Standortbestimmungen, Teamentwicklungsprozesse, Mediationen etc.
- Inplacement-Kurs: Standortbestimmung und Unterstützung höher qualifizierter Stellensuchender in der Rolle als Coach
Weiterbildung:
- Entwicklung von Nachdiplomkursen und Fachkursen an der FHNW u. a. Fachkurs Managementhandwerk für Kaderpersonen mit technischer Grundausbildung; NDK Betriebswirtschaft für Nicht-Betriebswirtschafter/-innen; Fachtagung und Vertiefungsseminar zum Thema Mediation als Führungsinstrument.
- Dozentin im Nachdiplombereich an der FHNW und der Lernwerkstatt Olten in verschiedenen Lehrgängen mit Themenschwerpunkten im Coaching, Konfliktmanagement, Teamentwicklung usw.
Expertentätigkeit:
- Expertin für VWL und BWL an der eidg. Prüfung zum techn. Kaufmann/Kauffrau (SVTK)
- Expertin bei den Verbandsprüfungen zum dipl. Coach SCA (Swiss Coaching Association)
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| Lehrcoach Basel, Bern, Olten und Zürich |
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Aus- und Weiterbildung
- Nachdiplomstudium an der Fachhochschule Nordwestschweiz in systemisch- und lösungsorientiertem Coaching (Coach NDS FH)
- Nachdiplomkurs systemisches- lösungsorientiertes Coaching an der FHNW mit Zertifizierung
- Seminar Leistungspsychologie (Tracy College)
- JUS Jungunternehmerschule HWV Olten
Kernkompetenzen
- Menschen da abholen wo sie sind und prozessorientiert da hin führen wo sie hin möchten
- Glaube an die Selbstorganisation der Menschen
- learning by doing
Ausbildungs- und Beratungserfahrung
- Coaching von Mitarbeitenden, Führungskräften und Teams mit systemisch- und lösungsorientiertem Coaching in Fragen zum Führungsalltag, der persönlichen Weiterentwicklung und in Veränderungen am Arbeitsplatz
- Individuelle Standortbestimmungen für Stellensuchende und New Placement
- Training für lösungsorientiertes Beraten und Führen, vermitteln ergänzender Methoden für den Berufsalltag
- langjährige Erfahrung im Personalmanagement, Begleitung von Unternehmen in betriebswirtschaftlichen und personellen Fragestellungen mit Schwerpunkten in Rekrutierung, Beratung und Teamentwicklung
- Aufbau neuer Geschäftsfelder und Dienstleistungen als Unternehmerin
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| Lehrcoach Zürich |
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Aus- und Weiterbildung
- Organisationsberaterin, Supervisorin und Coach BSO
- Master of Advanced Studies ZFH in Human Resources Management
- Organisationsaufstellung und systemisches Coaching
- Konfliktmanagement, Mediation, Organisationsentwicklung (Trigon)
- Nachdiplomkurs Systemaufstellungen (FHBB)
- Schweizerischer Kurs für Ausbildungsleiter (VSKP)
- kaufmännische Grundbildung mit BMS
Kernkompetenzen
- Aus- und Weiterbildung von Menschen in der Prozessberatung
- Beratung von Organisationen, Teams und Gruppen
- Aus- und Weiterbildung von Führungspersonen
- Professionelle Organisations- und Supervisionsaufstellung
- Referate und Workshops zu ausgewählten Themen
Ausbildungs- und Beratungserfahrung
- seit 1996 tätig in der Erwachsenenbildung
- viele Jahre Leiterin der Personalentwicklung in einem Grossunternehmen, verantwortlich auch für die Weiterbildung
- seit 2003 selbstständige Unternehmerin (Prozessberatung, Führungsthemen, Beraterausbildung)
- seit 2005 beim Coaching Zentrum Olten tätig
- Expertentätigkeit bei mehrerern eidg. Prüfungen, u.a. bei Führungsfachleuten
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| Lehrcoach St. Gallen und Zürich |
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Aus- und Weiterbildung
- Masterstudium in Organisationsberatung und Supervision, Pädagogische Hochschule St. Gallen, AEB Zürich
- Organisationsberaterin und Supervisorin BSO, AEB Zürich, Pädagogische Hochschule St. Gallen
- Eidg. dipl. Betriebsausbilderin, Lernwerkstatt Olten
- Ausbilderin mit eidg. Fachausweis, Lernwerkstatt Olten
Kernkompetenzen
- Laufbahnentwicklung/Karriere
- Selbstmanagement (Burnout, Rollengestaltung, Stress)
- Führung/Management
- Teamentwicklung/Teamberatung
- Personalentwicklung
- Schulung/Training
- Konfliktbearbeitung/Mobbing
- Unternehmensentwicklung (Strategie, Struktur, Kultur)
Ausbildungs- und Beratungserfahrung
Beratung:
- Betreuung eines Coachingpools in der Versicherungsbranche
- Beratung von Führungs- und Fachpersonen in aktuellen Themen aus dem beruflichen Alltag (Rollen, Führung, Organisation, Change, berufliche Standortbestimmung, Beratung zu Weiterbildungen etc.)
- Begleitung von Veränderungsprozessen und Prozessoptimierungen
- Teamentwicklung und Teamberatung
- Organisationsberatung
Ausbildung:
- 10jährige Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Trainings im Bereich Führung, Selbstmanagement, Kommunikation, Konflikt, Laufbahnplanung etc.
Pojektmanagement:
- Projektleitungen in der Versicherungsbranche im Bereich Gesundheitswesen, Personalentwicklung, Laufbahn- Karrieremodelle
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| Lehrcoach Zürich und Luzern |
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Aus- und Weiterbildung
- dipl. Coach/Supervisor/Organisationsberater BSO
- Diplom in Sozialer Arbeit HFS
- Höheres Wirtschaftsdiplom KLZ
- Eidg. Fähigkeitsausweis kfm. Angestellter
Kernkompetenzen
- Führungskräfte-, Einzel- und Gruppencoaching
- Teambildung und Teamentwicklung
- Begleitung in Veränderungsprozessen
- Kreativität und Humor
Begleitung
- Prozessbegleitung bei Teamentwicklungsprozessen
- Begleitung und Training von Personen während der beruflichen Wiedereingliederung
- Begleitung von Personen in anspruchsvollen Situationen und Krisen
Beratung
- Beratung von Profit- und Nonprofit-Institutionen
- Führungskräfte- und Einzelcoachings
- Beratungen von Stellensuchenden
Expertentätigkeit
- Prüfungsexperte bei der Swiss Coaching Association (SCA)
Weiterbildung
- Dozent für Teamentwicklung, Lehrgang Eidg. dipl. Techniker HF
- Kursleiter Modul "Gruppenprozesse begleiten", Lehrgang Eidg. dipl. Ausbilder-/in
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| Lehrcoach Basel, St. Gallen und Zürich |
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Aus- und Weiterbildung
- Eidg. Fachausweis zur Ausbildnerin, EB Zürich
- CH-Q1-3, Lern- und Prozessbegleiterin, Bildungs-/Beratungsverantwortliche
CH-Q Gesellschaft, Biel
- Dipl. Mental Coach/Trainerin, Bürglen
- Eidg. dipl. Personalberaterin, Gleichwertigkeitsausweis, Bern
- Coach, Supervisorin und Organisationsentwicklung BSO, Trias Grüningen
- Dipl. Sozialbegleiterin, Schule für Sozialbegleitung, Zürich
- Gordon Familientrainerin Kursleiterin Gordon Familientraining Chur
- Eidg. Fachausweis Hotelfachassistentin
Kernkompetenzen
- Selbstmanagement (Burnout, Rollengestaltung, Stress)
- Persönlichkeitsentwicklung
- Konfliktbearbeitung/Mobbing
- Burnout-Prophylaxe
- Begleitung und Beratung in Veränderungsprozessen
Fallbesprechung/Praxisberatung
- Teamsupervision
- Führung/Management
- Teamentwicklung/Teamtraining
- Kommunikation
- Kompetenzen Management CH-Q
- Lehrsupervisorin
Beratungserfahrung in den Feldbereichen
- Beratung
- Coaching
- Supervision
- Training/Weiterbildung
- Outdoor
- Lehr-Supervision
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